在反复出现经济危机的时期,转型和数字创新项目至关重要。将此类举措快速付诸行动、正确扩展并注重结果的IT 离岸外包公司将能够在未来适应和竞争。
公司必须解决现有的经济、技术、政治/监管和社会困难,以保持竞争力并为未来做好准备。他们还需要利用新的增长前景,最大限度地发挥数字化的潜力。转型变革必须发生在组织、文化、人员和数字环境四个维度,以实现所有这一切,因为企业必须向前发展;没有时间可以浪费了。
竞争是激烈的,如果你不快速行动和创新,你就会被甩在后面。
北京科技公司如何为未来转型?
商业环境、新兴市场、竞争对手公司和客户需求的创新步伐总是在加快,期限也越来越短。
由于大多数组织不能再坐以待毙并沉浸在成功中,他们必须学会更迅速地做出反应并展示他们的适应能力。接受调查的公司将学习潜力和合格的员工视为成功的面向未来的公司的第二重要特征。
企业必须为未来重新调整资源,确定并聘请具备必要培训、尖端技能和人才的离岸开发人员,以跟上快速变化的步伐和不断发展的学习趋势。他们还必须鼓励员工参与,同时支持继续培训和终身学习。
受访者选择密切合作和跨学科工作作为成功的面向未来的组织的第三个最重要的特征。必须在公司内外发展或改进伙伴关系、协作和更深入的网络,以产生协同效应。鼓励跨部门合作并更多地促进员工创业思维的非孤岛文化必须取代组织中的部门思维。
要实现上述所有目标,组织文化、人员和数字环境都必须经历转型转型,例如北京科技公司 北京软件外包公司:
扩大企业或商业风险的前沿:当新的商业计划和创新概念被接受和测试时,遇到的阻力最少,获得最大的成功。
北京软件外包公司管理提供了必要的空间和独立性,并鼓励冒险的意愿。
成功的秘诀包括小团队、独立管理、有限预算、持续绩效评估和敏捷管理。这得益于具有创业精神的新老人员的结合。
组织可以通过在业务边缘进行有针对性的扩展来预测和整合他们的未来。与此类似,企业风险投资需要创新思维和放弃行之有效的方法的准备。
利用开放的商业模式和产品之外的创新:当允许组织变革并且与合作伙伴建设性地利用生态系统时,产品之外的新概念和创新模式变得可行。随着产品的创新和现有产品的逐步改进,全新的商业模式、新的服务和流程都将被利用。
公司可能会继续以这种方式引领潮流,同时保持其技术优势。该标准仍然是客户的附加值。定制的附加服务、状态监控/预测性维护、独特的运营商模型以及物联网/工业 4.0 的发展是一些关键的差异化因素。
了解未来的环境:企业不断应对新的问题、趋势和挑战,但变化从未像现在这样复杂或广泛。如果公司想在快速发展的数字环境中保持竞争力,他们必须在早期阶段识别、评估和应对潜在的颠覆者(例如传感器、机器人、无人机、3D 打印、复杂的分析和人工智能)。他们还必须了解本行业内外竞争的本质。必须认识到未来客户的需求。面向未来的企业具有开放性、好奇心和所有权等特征。
构建正确的数字基础设施:如果企业想充分利用数字化带来的潜力,就必须快速改变他们当前的 IT 基础设施。
创建一个在白领和蓝领工作中都使用机器人的基础设施,并引入新的指数级技术。未来,不同的流程和系统将需要联网并接受培训以相互通信,以便在制造和后台部门中快速完成任务并具有适当的分析能力。
根据对当前流程和系统的分析,构建全新的通信网络可能比对现有网络进行更改更可取。
利用指数技术/数字交互模型:基于技术的参与模型和快速发展的技术,如传感器、机器人、无人机、3D 打印、高级分析和人工智能,对于未来的组织来说将是必不可少的。
数字技术挑战所有价值链参与者重新评估他们在传统商业模式之外运作的个人职责。通过将消费者的偏好和期望纳入开发和生产过程,定制解决方案和定制化大规模制造成为可能。新的合作生态系统和共享经济是目前在服务行业盛行的理念,将定义制造业未来的客户互动。
彻底了解客户的公司对于设计未来的服务至关重要。如果公司希望保持竞争力,就必须克服开发新商业模式的挑战。此外,认识到数字化转型的潜在影响并实现卓越运营和效率的可持续改进至关重要。
让我们来谈谈支持发展和提高效率的几个话题。
数字化转型带来的机遇
为了阻止大流行后的经济危机进一步恶化,企业正在争先恐后地寻找保持运转的方法。为了为复苏做好准备,企业主必须帮助员工、保持良好的沟通并控制开支。然而,这些困难的条件让人们开始关注数字化转型的意义。利用上述尖端数字技术,企业可以重塑自我并继续经营。
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